“學(xué)然后知不足，教然后知困，知不足然后能自反，知困然后能自強(qiáng)，故曰教學(xué)相長(zhǎng)也。”這是安徽礦機(jī)黨委副書記、紀(jì)委書記朱建華在“重創(chuàng)新、強(qiáng)研發(fā)、促轉(zhuǎn)型”技術(shù)人才素質(zhì)提升師帶徒活動(dòng)啟動(dòng)儀式上，要求參訓(xùn)人員提高學(xué)習(xí)效果時(shí)引用的《禮記》中的一句話。

為提高企業(yè)技術(shù)研發(fā)水平，引領(lǐng)年輕技術(shù)人員成長(zhǎng)成才，10月30日上午，安徽礦機(jī)師帶徒活動(dòng)啟動(dòng)儀式在二樓會(huì)議室舉行。該公司領(lǐng)導(dǎo)朱建華、李偉、王相亭，技術(shù)中心全體人員以及相關(guān)職能部門人員參加會(huì)議。

會(huì)上，總工程師王相亭首先宣讀《師帶徒培訓(xùn)方案》，他對(duì)活動(dòng)的周期、目的、要求、考核評(píng)比方式進(jìn)行了詳細(xì)說(shuō)明。此次活動(dòng)為期六個(gè)月，活動(dòng)中徒弟要認(rèn)真學(xué)習(xí)設(shè)備配套選型、三維建模等方面內(nèi)容，認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記。師傅要制定培訓(xùn)提綱，耐心指導(dǎo)徒弟實(shí)踐問(wèn)題，講解產(chǎn)品設(shè)計(jì)中的注意事項(xiàng)?？己巳藛T要對(duì)學(xué)習(xí)情況進(jìn)行跟蹤、檢查、評(píng)比。

王相亭還對(duì)活動(dòng)提出要求。一是參訓(xùn)人員要認(rèn)真對(duì)待，徒弟要認(rèn)真思考、邊干邊學(xué)，師傅要無(wú)私教授、耐心講解。二是活動(dòng)考核組人員要切實(shí)發(fā)揮督導(dǎo)作用，定期進(jìn)行檢查。三是要形成良好的學(xué)習(xí)氛圍，提高技術(shù)中心整體研發(fā)能力，為企業(yè)發(fā)展提供支撐。

隨后，六對(duì)師徒共計(jì)十一人次現(xiàn)場(chǎng)簽訂了師帶徒協(xié)議。師傅代表張學(xué)東、徒弟代表呂龍分別宣讀承諾書。

該公司黨委副書記、副總經(jīng)理李偉作重要講話。他指出，技術(shù)人員是企業(yè)發(fā)展的基石和核心，技術(shù)工作貫穿產(chǎn)品的制造、銷售、售后全過(guò)程，安徽礦機(jī)始終高度重視研發(fā)工作，尊重知識(shí)尊重人才。此次師帶徒活動(dòng)是該公司首次開展精準(zhǔn)培訓(xùn)項(xiàng)目，下一步還將繼續(xù)向基層推廣。他要求參訓(xùn)人員要認(rèn)真教認(rèn)真學(xué)，不斷提高綜合素質(zhì)，確保取得實(shí)效。

朱建華對(duì)活動(dòng)提出要求。一是態(tài)度要端正，要正確認(rèn)識(shí)此次活動(dòng)的重要意義。二是教學(xué)要相長(zhǎng)，師徒之間要相互促進(jìn)相互提高。三是標(biāo)準(zhǔn)要明確，要嚴(yán)格按照活動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行操作。四是考核要嚴(yán)格，將考核作為師徒結(jié)對(duì)培訓(xùn)的檢驗(yàn)手段。五是獎(jiǎng)罰要分明，嚴(yán)格對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行獎(jiǎng)罰。六是教學(xué)要無(wú)期，教與學(xué)不僅僅局限在六個(gè)月的活動(dòng)期內(nèi)，更要延伸到日常工作中。他強(qiáng)調(diào)，此次活動(dòng)不僅包括參訓(xùn)人員，全體研發(fā)人員都要利用此次機(jī)會(huì)，主動(dòng)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，同步提高技術(shù)水平。在活動(dòng)結(jié)束適時(shí)召開總結(jié)表彰會(huì)，檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成果，切實(shí)推動(dòng)企業(yè)技術(shù)研發(fā)實(shí)力提升。