3月14日上午，安徽礦機召開綜合辦公會，公司中層以上管理人員和基層單位黨政負(fù)責(zé)人參加了會議。會上，傳達(dá)學(xué)習(xí)了集團公司2021年度基層黨組織書記抓黨的建設(shè)述職評議暨2022年黨建工作會議精神，汲取奮進(jìn)力量，謀劃落實舉措，以更加昂揚的姿態(tài)邁進(jìn)新征程。
      會議指出，各黨支部要及時組織學(xué)習(xí)貫徹，引導(dǎo)干部職工切實把思想和行動統(tǒng)一到集團公司和公司黨委決策部署上來，確保公司“1357”年度總體部署落實落地。要全面落實從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆六中全會精神及省第十一次黨代會精神，不斷深化黨的創(chuàng)新理論武裝。進(jìn)一步完善黨組織“第一議題”制度，堅持把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為各類培訓(xùn)的第一課，堅持以習(xí)近平總書記關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)重要論述統(tǒng)領(lǐng)各項工作，引導(dǎo)廣大黨員干部職工把對黨忠誠落實到行動上。要爭做“總書記有號令、黨中央有部署，安徽見行動、國資國企當(dāng)先鋒”的踐行者，全力抓好巡視“回頭看”和審計反饋問題整改工作，切實把黨的領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展優(yōu)勢，確保上級決策部署在公司貫通到底、落地見效。堅持把全面強化“兩個堅持”、全力實現(xiàn)“兩個更大”目標(biāo)作為引領(lǐng)公司發(fā)展的工作遵循，堅定不移推進(jìn)走“專精特新”之路、向“智能化”升級，不折不扣完成既定工作目標(biāo)任務(wù)，高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量完成國企改革三年行動。要弘揚偉大建黨精神，落實全面從嚴(yán)治黨要求，持續(xù)鞏固黨史學(xué)習(xí)教育成果，強根鑄魂；旗幟鮮明選拔任用可堪大用、能擔(dān)重任的優(yōu)秀年輕干部；堅決淘汰工作缺乏激情、不在狀態(tài)、不愿負(fù)責(zé)、不敢碰硬的“躺平式干部”。